Загальні умови

Посадові обов’язки

- організовує та проводить прийом від підвідомчих організацій річної та квартальної фінансової та бюджетної звітності;

- готує матеріали економічного аналізу фінансово-господарської діяльності бюджетних організацій, установ, що належать до сфери управління Держводагентства;

- здійснює контроль за веденням касових операцій, раціональним та ефективним використанням матеріальних, трудових і фінансових ресурсів. Бере участь у проведенні інвентаризаційної роботи апарату Агентства, оформленні матеріалів, пов'язаних з нестачею та відшкодуванням втрат від нестачі, крадіжки та псування активів;

- здійснює своєчасне прийняття, перевірку та підписання Меморіальних ордерів №1 «Накопичувальна відомість за касовими операціями», № 2 «Накопичувальна відомість руху грошових коштів загального фонду в органах ДКУ», № 4 «Накопичувальна відомість за розрахунками з іншими дебіторами», № 6 «Накопичувальна відомість по розрахунках з іншими кредиторами», № 8 «Накопичувальна відомість по розрахунках з підзвітними особами», а також договори щодо обслуговування апарату Держводагентства;

- забезпечує ведення Єдиного реєстру об’єктів державної власності в частині бухгалтерського обліку та оприлюднення на єдиному веб-порталі використання публічних коштів;

- бере участь у підготовці пропозицій щодо формування державної політики для прийняття ефективних управлінських рішень, у тому числі щодо використання бюджетних коштів, які повинні бути спрямовані на досягнення стратегічних цілей та базуватися на результатах аналізу поточної ситуації, попередньому досвіді та оцінці майбутнього впливу;

- розробляє нормативно-правове та методологічне забезпечення процесів, пов’язаних із змінами у системі обліку і управління фінансами;

- забезпечує контроль за правильністю зарахування та використання власних надходжень бюджетних установ;

 - забезпечує контроль за наявністю і рухом майна, використанням фінансових і матеріальних (нематеріальних) ресурсів, відповідно до затверджених нормативів, а також вживає заходів щодо запобігання виникненню негативних явищ у фінансово-господарській діяльності, виявлення і мобілізації внутрігосподарських резервів

Умови оплати праці

- посадовий оклад 7500 грн.;

- надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 „Питання оплати праці працівників державних органів”;

- надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України „Про державну службу”)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

строково, на час відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку основного працівника

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1. Копія паспорта громадянина України.

2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

4. Оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.

5.Копія (копії) документа (документів) про освіту.

6. Заповнена особова картка встановленого зразка.

7. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування,  за 2017 рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті НАЗК).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

 

Документи приймаються до 16 год. 45 хв. 13 квітня 2018 року

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

18 квітня 2018 року о 10 год. 00 хв., м. Київ, вул. Велика Васильківська, 8

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Котнюк Микола Миколайович, 234-71-54, kadridva@ukr.net

 

Загальні вимоги

1

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче  молодшого бакалавра або бакалавра

2

Досвід роботи

не потребує

3

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

 

Вимога

Компоненти вимоги

1

Якісне виконання поставлених завдань

вміння працювати з інформацією;

здатність працювати в декількох проектах одночасно;

орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

вміння вирішувати комплексні завдання;

вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати

2

Командна робота та взаємодія

 вміння працювати в команді;

 вміння ефективної координації з іншими;

 вміння надавати зворотний зв'язок

3

Сприйняття змін

 виконання плану змін та покращень;

 здатність приймати зміни та змінюватись.

4

Технічні вміння

вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

5

Особистісні компетенції

відповідальність;

системність і самостійність в роботі;

уважність до деталей;

наполегливість;

креативність та ініціативність;

орієнтація на саморозвиток;

орієнтація на обслуговування;

вміння працювати в стресових ситуаціях

Вимога

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

- Конституції України;

 - Закону України «Про державну службу»;

 - Закону України «Про запобігання корупції»

2

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Конституція України, Бюджетний кодекс України, закон про Державний бюджет України на відповідний період, Закони України "Про державну службу", "Про запобігання корупції", закони України, постанови Верховної Ради України, акти Президента України та Кабінету Міністрів України, накази Міністерства фінансів України у сфері бюджетних відносин, Положення про Держводагентство, Регламент Кабінету Міністрів України